• preberanie a zvoz tovaru od dodávateľov do sociálnej výdajne,
• kontrola, balenie, vykladanie do regálov, naváženie a triedenie tovaru,
• v rámci otváracích hodín sociálnej výdajne vydávanie tovaru klientom,
• udržiavanie čistoty a poriadku
vykonávanie upratovacích prác.
Výhody:
- - odmeny v zmysle kolektívnej zmluvy:
- za mesiac apríl vo výške až do 50percent funkčného platu,
- za mesiac september vo výške až do 50percent funkčného platu,
- 13. plat vo výške 100percent funkčného platu v zmysle kolektívnej zmluvy,
- 5 dní dovolenky navyše,
- 4 dni sick day,
- stravné lístky v hodnote 6,50 €,
- 50percent úhrada z ceny ročnej električenky,
- príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie vo výške 85 € mesačne,
- multisport karta.