• Definovať úlohy pre operátorov, nastavovačov na dosiahnutie denného výrobného plánu. • Zastupovať majstra výroby, spolupracovať s majstrom výroby, s vedúcim výroby na zabezpečenie prehľadného toku informácií v tíme • Školiť ľudské zdroje (výrobných operátorov). • Podporovať samostatnosť operátorov, zastupovať operátorov počas prestávok v prípade potreby • Zabezpečiť disciplínu zamestnancov – výrobných operátorov a nastavovačov. • Dodržiavať interné pravidlá. • Zabezpečiť autonómnu údržbu.