- Plánovanie, organizovanie a vedenie výrobnej zmeny s cieľom zabezpečiť plnenie výrobného plánu. - Zabezpečenie dodržiavania zásad BOZP - Adaptácia nových zamestnancov.Hodnotenie zamestnancov. Disciplinárne pohovory so zamestnancami v spolupráci s HR oddelením. - Zadeľovanie pracovných úloh zamestnancom. - Vykonávanie kontrol dodržiavania pracovnej a technologickej disciplíny, riadneho vykonávania medzioperačnej kontroly. - Zabezpečenie dodržiavania štandardov 5S - Kontrola dodržiavania kvality výroby a dodržiavania plánovaných časov prestojov - Vykonávanie kontroly správnosti vedenia výrobnej dokumentácie.- - Hlásenie porúch nadriadeným zamestnancom, požiadaviek na opravy oddeleniu údržby. - Predkladanie návrhov pre vylepšenie výroby a kvality. - Zodpovednosť za rozhodovanie o výmene nástroja v prípade poškodenia (trhliny, ryhy, chyby tlače), za zastavenie výroby v prípade problémov s kvalitou. - Zodpovednosť za udržiavanie dlhodobej kvality vyrábaných výrobkov a správnej výrobnej praxe. Predpoklady: - MS Office (Word, Excel), interný ERP systém, dochádzkový systém RON, znalosť tokov výrobného procesu, Zákonník práce