- efektívne riadi, organizuje, plánuje a kontroluje poskytovanie ošetrovateľskej starostlivosti v zariadení v súčinnosti s vedúcou ošetrovateľského úseku a spolupráci s vedúcou opatrovateľského úseku,
zabezpečuje a metodicky usmerňuje zdravotníckych pracovníkov pri poskytovaní zdravotnej starostlivosti v zariadení, kontroluje a uplatňuje v praxi legislatívne nariadenia v súlade s odbornou praxou, bližšie informácie budú poskytnuté na pracovnom pohovore Výhody:
- Zamestnanecké výhody:
- kvartálne odmeny za kvalitné plnenie pracovných úloh,
- príspevok na stravovanie zamestnancov zo Sociálneho fondu,
- stravovacie poukážky za 10 dní vyčerpanej dovolenky vyplácané raz ročne,
- príspevok na doplnkové dôchodkové poistenie III. pilier vo výške 2percent z hrubej mzdy,
- odmeny za pracovné zásluhy pri dosiahnutí 50. a 60. rokov života vo výške jedného funkčného platu, za splnenia stanovených podmienok,
- príspevok na rekreácie a služby na regeneráciu pracovnej sily za splnenia zákonom stanovených podmienok,
- príspevok na dopravu do zamestnania vyplácaný raz ročne zo Sociálneho fondu,
- rekondičné pobyty za splnenia zákonom stanovených podmienok,
- vzdelávanie zamestnancov v oblasti pracovnej pozície
- bezplatné parkovanie v areáli zariadenia. Rodina a zamestnanci:
- Medzinárodný Deň Detí a Rodiny
- Teambuildingy zamestnancov
- Predvianočné stretnutie zamestnancov