• preberanie a zvoz tovaru od dodávateľov do sociálnej výdajne, • kontrola, balenie, vykladanie do regálov, naváženie a triedenie tovaru, • v rámci otváracích hodín sociálnej výdajne vydávanie tovaru klientom, • udržiavanie čistoty a poriadku
vykonávanie upratovacích prác. Výhody:
- - odmeny v zmysle kolektívnej zmluvy:
- za mesiac apríl vo výške až do 50percent funkčného platu,
- za mesiac september vo výške až do 50percent funkčného platu,
- 13. plat vo výške 100percent funkčného platu v zmysle kolektívnej zmluvy,
- 5 dní dovolenky navyše,
- 4 dni sick day,
- stravné lístky v hodnote 7,00 €,
- 50percent úhrada z ceny ročnej električenky,
- príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie vo výške 85 € mesačne,
- multisport karta.