Naskytla sa vhodná príležitosť pre kreatívneho človeka s vášňou pre ľudí. Vaše hlavné úlohy: - Organizácia náborov nových zamestnancov - Inzerovanie voľných pracovných miest - Vedenie personálnej agendy spojenej s prijímaním, preradením a uvoľňovaním zamestnancov - Zodpovednosť za archivovanie osobných údajov zamestnancov - Zabezpečenie vzdelávacích aktivít a školení pre zamestnancov - Spracovanie podkladov pre ročný plán a jeho vyhodnotenie - Spolupráca s externými inštitúciami, zabezpečenie agendy pre leasing pracovníkov Predpoklady: Koho hľadáme? - Vzdelanie v odbore: personalistika alebo ekonomika - Spoľahlivosť a zodpovednosť - Komunikatívnosť a pozitívne vystupovanie - Flexibilita a proaktívny prístup k práci - Znalosť personálnej a mzdovej problematiky - Bezúhonnosť - Dôslednosť - Chuť učiť sa nové veci - Znalosť hospodárskej korešpondencie na pokročilej úrovni - Znalosť práce s MS Office