Administratívni pracovníci v oblasti mzdového účtovníctva

Spracovávanie a evidencia dochádzky zamestnancov. Príprava podkladov pre výpočet miezd (dovolenky, PN, nadčasy, príplatky). Vedenie administratívnej agendy súvisiacej s mzdovým účtovníctvom. Príprava a archivácia mzdových a personálnych dokumentov (pracovné zmluvy, dodatky, výpovede, potvrdenia). Spolupráca s mzdovým účtovníkom pri mesačnom uzávierkovom procese. Zabezpečovanie komunikácie s inštitúciami (Sociálna poisťovňa, zdravotné poisťovne, daňový úrad). Práca s internými mzdovými a personálnymi systémami. Administratívna podpora HR oddelenia. Sledovanie platnej legislatívy v oblasti miezd a zamestnaneckých vzťahov.

Výhody:

• - Koncoročné odmeny na základe výsledkov a prístupu k práci
• Moderné a komfortné pracovné prostredie v príjemnej atmosfére
• Podpora odborného rastu – pravidelné školenia a možnosť zvyšovať si kvalifikáciu
• Stabilné pracovné miesto v dynamicky sa rozvíjajúcej spoločnosti
• Flexibilný pracovný čas po dohode
• Prístup k odbornému softvéru a digitalizovaným procesom
• Podpora pri adaptácii – zaškolenie a pomoc skúsených kolegov
• Príležitosti na profesijný rast v rámci firmy